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广东湛江市赤坎区卫生类事业单位2013年公开招聘工作人员
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广东湛江市赤坎区卫生类事业单位2013年公开招聘工作人员
作者:admin  文章来源:本站原创  点击数  更新时间:2013/1/8 13:12:58  文章录入:admin  责任编辑:admin

湛江市赤坎区区属医院、街道社区卫生服务中心、旅游发展服务中心、价格认证中心及街道文化站、劳动保障服务平台等事业单位面向社会公开招聘工作人员若干名。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》,现将有关事项公告如下

一、招聘原则
坚持德才兼备、按岗聘用和公平、公正、公开、竞争、择优的原则。
二、招聘单位、岗位及条件
详见《湛江市赤坎区事业单位2013年公开招聘岗位表》(附件1)。
三、报考基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法;
2.思想政治素质好,遵纪守法,作风正派;
3.具有岗位所需的各项资格条件;
4.适应岗位要求的身体条件。
涉嫌违法违纪,或正在接受纪律审查以及其它不符合事业单位招聘条件的人员,不接受其报名。
四、薪酬待遇
聘用人员为事业单位人员编制,执行国家政策规定的事业单位工资制度和相关规定。
五、报名
报名者本人持户口簿、身份证、学历证书、学位证书、资格证书、计生证明以及报考职位要求的相关材料的原件及复印件一并呈交审核。报名者要如实填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2,请登录湛江市赤坎区政府信息网 http:/www.chikan.gov.cn/ 自行下载打印),及提交本人简历、相关资料复印件各2份,并交本人近期正面免冠大一寸彩色照片3张。公有制单位的在编人员报名,还须出具所在单位同意报名的书面材料。
报名时间:2013年1月17、18、21日共3天(上午9:00 -11:30,下午15:00-17:00)。
报名方式:现场报名。
报名地点:湛江市赤坎区百姓路1号区社区服务中心三楼区人社局会议室。
联系人:吴先生,联系电话:0759-8208194
 六、考试
考试包括笔试和面试,均按《广东省事业单位公开招聘人员办法》有关规定组织实施。笔试、面试内容为履行竞聘岗位职责所必备的基本知识、综合素质及能力等。以100分制计算成绩,考试成绩由50%笔试成绩、50%面试成绩合成。
(一)笔试

考生凭本人准考证和身份证(两证缺一不可)按规定的时间参加笔试,否则视为自动放弃。
笔试合格分数线划定为60分;如需调整,经区人社局研究同意后另行公布。
笔试时间及地点另行通知,具体时间及考场安排以准考证为准。
考生属我省“三支一扶”期满考核合格的大学生,笔试成绩申请加分按我省“三支一扶”文件规定执行,考生本人应于笔试结束3个工作日内向赤坎区人社局提出书面申请。
(二)面试
面试人选从笔试成绩合格考生中从高分到低分按招聘岗位人数1:3的比例(不足1:3比例时则按笔试合格实际人数)确定。
成立面试考评小组,采取结构化方式进行面试,主要考评应聘者适应岗位工作的技能水平及具备的潜能。
面试时间及地点另行通知。
(三)成绩公布
考生的考试成绩(包括笔试、面试)将及时在赤坎区政府信息网(http:/www.chikan.gov.cn/)公布。
七、体检及考核
体检人选从考试成绩合格(60分)的考生中依高分到低分顺序按招聘岗位人数1:1比例等额确定(如出现考试成绩同分时,面试成绩高分者优先入围)。区人社局指定时间并派人陪同到指定的医院进行体检。执行《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发﹝2010﹞382号)规定的项目及标准,体检费用由考生自理。
体检合格的考生将被确定为考察考核对象。由用人单位和主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的规定,对其的思想政治表现、遵纪守法、计划生育、工作或学习表现等情况,以及应聘资格条件的真实性进行考察考核。
若遇到考生体检或考察考核不合格(或者本人放弃入围资格)时,经区人社局研究批准同意后可依考试合格成绩由高到低次序递补人选。
八、公示及聘用
被确定为拟聘用的人选名单将在赤坎区政府网站进行公示7天。公示期满无异议后,按规定的程序办理聘用有关手续。
九、其他事项
1.年龄、工作年限以周年计算,截止日期为2013年1月1日。岗位要求取得相关证书,必须在报名日期之前取得,且所取得的证书类别必须与岗位要求相一致。2013年应届毕业生须持就业推荐表及学校证明。
2. 资格审查将贯穿于公开招聘工作的全过程。应聘人员应确保所提供的信息和材料真实、完整、有效。有作弊或造假行为的,一经发现将取消应聘资格,所造成的一切后果及损失均由应聘人员本人负责。
3.考生必须依时签到参加考试,否则视为自动弃权。
4.本公告未尽事宜由湛江市赤坎区人社局负责解释。
 
附件:1.《湛江市赤坎区事业单位2013年公开招聘岗位表》

2.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》
湛江市赤坎区人力资源和社会保障局
二〇一三年一月五日

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